Jooble nu poate influența rezultatele procesului de recrutare și nu participă la angajarea de persoane pentru locuri de muncă afișate în lista cu rezultatele căutării de pe site-ul nostru.
Numai angajatorul direct este responsabil pentru procesul de recrutare și feedback-ul către un candidat.
Prin urmare, Jooble nu poate furniza niciun fel de informații referitoare la decizia pozitivă sau negativă a angajatorului cu privire la cererea candidatului. Același lucru este valabil și referitor la informațiile privind starea vizualizării CV-ului trimis.
Înțelegem că puteți avea întrebări cu privire la ce trebuie să faceți în continuare. De aceea, dorim să vă oferim câteva sfaturi despre cum să gestionați aceste situații:
- Fiți proactiv. După interviu, dacă managerul de recrutare vă întreabă dacă mai aveți întrebări, încercați să întrebați recrutorul: "Când voi primi un răspuns?" sau "Cât timp va dura ocuparea acestei poziții?" Apoi, mulțumiți recrutorului și spuneți că veți aștepta un răspuns.
- Amintiți-le de dumneavoastră. După fiecare interviu, puteți trimite un e-mail recrutorului în termen de 24 de ore pentru a-i mulțumi pentru interviu. Cu siguranță veți fi reamintit.
- Încercați o altă modalitate. Sunați sau scrieți managerului dumneavoastră într-un serviciu de mesagerie.
Vă rugăm să nu considerați că nu sunteți contactat după interviu din cauza unui eșec. Managerii de recrutare pot să nu comunice statutul unui candidat din diverse motive.
Căutarea unui loc de muncă este o călătorie dificilă. Nu vă descurajați și continuați să căutați! De aceea, am creat instrumente care vă vor ajuta în căutarea locului de muncă perfect.
Cu toate acestea, am creat instrumente care vă vor ajuta în căutarea locului de muncă perfect :
Cum mă poate ajuta Jooble să-mi găsesc un loc de muncă?
Feedback Răspuns Rezultat Angajatorul